侵占公司多少钱构成犯罪

法律分析：
（1）一般公司、企业或其他单位人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额达三万元以上，构成职务侵占罪。这是对普通单位人员此类行为的法律定性，明确了入罪的数额标准，旨在保护单位的财产权益。
（2）国有公司、企业等国有单位从事公务人员，以及国有单位委派到非国有单位从事公务人员，有同样行为则依照贪污罪定罪处罚。贪污或受贿数额在三万元以上不满二十万元认定为“数额较大”，此类人员因身份特殊，侵害的不仅是单位财产，还涉及公职人员的廉洁性，所以适用不同罪名。

提醒：无论是职务侵占还是贪污，都是严重的违法犯罪行为。不同身份人员面临的法律定性不同，若遇到类似法律问题，因案情复杂多样，建议咨询专业人士进一步分析。
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（一）对于非国有单位人员，要树立正确的职业操守和法律意识，明确职务侵占行为的违法性。公司应加强内部监管，建立健全财物管理制度和监督机制，定期进行审计和检查。
（二）对于国有单位人员，要牢记自身职责和使命，严格遵守法律法规。国有单位要强化廉政教育，规范权力运行，防止贪污行为的发生。
（三）一旦发现有利用职务便利非法占有单位财物的行为，单位应及时收集证据，向相关部门报案，通过法律途径维护单位权益。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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1.公司、企业等单位人员，利用职务便利把本单位财物占为己有，数额超3万，属“数额较大”，构成职务侵占罪。
2.国有单位从事公务人员，或国有单位委派到非国有单位从事公务人员，有上述行为，按贪污罪定罪。贪污或受贿3万以上不满20万，认定为“数额较大”。
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结论：
公司等单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额达三万元以上构成职务侵占罪；国有单位从事公务人员或国有单位委派到非国有单位从事公务人员有此行为，按贪污罪定罪，贪污或受贿数额三万元以上不满二十万元认定为“数额较大”。
法律解析：
《刑法》对职务侵占罪和贪污罪有明确规定。一般公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物数额达三万元以上，就达到职务侵占罪“数额较大”标准，会被依法追究刑事责任。而国有单位从事公务人员和受委派到非国有单位从事公务人员实施同样行为时，以贪污罪论处，贪污或受贿数额三万元以上不满二十万元属于“数额较大”。这些规定旨在维护单位财产安全和市场秩序，防止人员利用职务之便损害单位利益。若你在工作中遇到类似情况或对相关法律有疑问，可向专业法律人士咨询以获取准确法律建议。
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1.公司、企业或其他单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额达三万元以上构成职务侵占罪。而国有单位从事公务人员及国有单位委派到非国有单位从事公务人员有此行为，按贪污罪定罪处罚，贪污或受贿数额三万元以上不满二十万元认定为“数额较大”。这体现了对不同主体类似行为在法律定性和量刑上的差异，反映出对国有资产更严格的保护。
2.为预防此类犯罪，单位应加强内部监管，建立严格财务审批和监督制度，定期审计。加强对员工的法律教育，提升法律意识和职业道德。同时，司法机关要加大对职务侵占和贪污犯罪的打击力度，形成有效震慑。